Questo libro approfondisce il ruolo essenziale dell'intelligenza emotiva nel migliorare le prestazioni umane in azienda. Attraverso un'analisi approfondita ed esempi concreti, l'autore dimostra che l'intelligenza emotiva non è solo una risorsa per gli individui, ma anche un fattore chiave di successo per le organizzazioni. Combinando teoria e pratica, questo libro offre preziose indicazioni su come l'intelligenza emotiva possa essere integrata nella cultura aziendale per stimolare la motivazione, la creatività e il benessere dei dipendenti, contribuendo al contempo alla performance aziendale complessiva. Una lettura imperdibile per dirigenti, responsabili delle risorse umane e chiunque voglia capire come l'intelligenza emotiva possa trasformare positivamente il mondo del lavoro.