Sou Isadora da Cunha fa o consultorias e treinamentos, ajudo pequenas e m dias empresas a transformar seus neg cios e alavancar seus resultados.Em todas minhas consultorias a pergunta que eu mais escuto "Como fazer uma gest o de pessoas mais eficiente?". Bom, existe um conjunto de ferramentas, t cnicas e atitudes que podem levar o seu neg cio a alcan ar maiores resultados e o principal deles fazer uma gest o de pessoas eficiente. Quando sua equipe est alinhada na vis o, na miss o e nos objetivos da empresa todos caminham na mesma dire o e mais r pido e eficiente chegar l . Foi pensando justamente nisso que elaborei um ebook com os 05 pilares essenciais para uma gest o eficiente.O ebook foi dividido em 6 t picos principais referente aos 5 pilares indispens veis para uma gest o de excel ncia.Primeiro T pico - A import ncia da gest o de pessoas na organiza o.Neste t pico feito a introdu o sobre a gest o eficiente, vai come ar a clarear a sua vis o quanto a import ncia da gest o de pessoas nas organiza es. Ser que existe um segredo para que seja feito uma gest o eficiente?Segundo T pico - 1 PILAR Motiva o: como motivar seus colaboradores?Esse o pilar considerado o mais importante de todos os 5 pois ele o combust vel para todos os outros. Nele voc ver as melhores formas para manter o seu colaborador motivado e como isso vai ajudar a gerar os resultados positivos para a empresa. Terceiro T pico - 2 PILAR Comunica o: como melhorar a comunica o interna?A comunica o dentro da organiza o fundamental, por m n o h maneira certa ou errada, vai depender do seu tipo de neg cio e neste t pico voc vai identificar quais s o os tipo de comunica o que ser mais efetiva. Quarto T pico - 3 PILAR Tipo de trabalho: como est o divididos os indiv duos na empresa? Grupo, equipe ou time?Entender a diferen a entre um grupo, equipe influencia diretamente nos resultados de seus colaboradores, neste t pico vou ajudar a facilitar a sua gest o na hora de dividir tarefas conforme divis o dos indiv duos da empresa.Quinto T pico - 4 PILAR Compet ncia: Conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes.Esse pilar o que re ne um conjunto de Conhecimentos, Habilidades e Atitudes do seu funcion rio para que a sua gest o funcione, aqui voc vai aprender a elencar as compet ncias necess rias de acordo com o cargo.Sexto T pico - 5 PILAR Treinamento: Treinar ou n o treinar? s a quest o.Com qual frequ ncia voc costuma fazer o treinamento de seus colaboradores? Di rio, semanal, Quinzenal ou Mensal? Nunca?Neste t pico voc ver a import ncia de treinar constantemente seus funcion rios e como voc pode dividir esses treinamentos.Boa leitura Grande abra o